İzBB ile Belediye İş uzlaştı: Bazı sosyal haklar artık yok

02 Temmuz 2026 - 14:25

İzBB ile Belediye-İş arasındaki TİS krizi çözüldü. Yüzde 16,30 zam ve pazar tatili korunurken, bazı sosyal haklar tarih oldu.

İzmir Büyükşehir Belediyesi (İzBB) ile Belediye-İş Sendikası arasında bir süredir devam eden ve kamuoyunun yakından takip ettiği Toplu İş Sözleşmesi (TİS) görüşmelerindeki kriz, dün gece geç saatlerde sağlanan uzlaşıyla çözüme kavuştu. Tarafların uzun süren müzakerelerinin ardından imzaladığı yeni sözleşmenin detaylarına ulaşıldı.
Edinilen bilgilere göre, Belediye-İş Sendikası idarenin sunduğu yüzde 16,30 oranındaki ücret artışı teklifini kabul ederek sözleşmeye onay verdi. Sendika yönetiminin müzakere süreci boyunca "kırmızı çizgimiz" olarak nitelendirdiği pazar günü tatili hakkından ise geri adım atmadığı ve bu hakkın yeni TİS metninde aynen korunduğu öğrenildi.

Sosyal haklar kaldırıldı, iş güçlüğü primi getirildi

Uzlaşıyla sonuçlanan yeni TİS kapsamında, işçi kanadında önemli değişiklikler de yaşandı. Belediye-İş üyesi İzmir Büyükşehir Belediyesi personelinin daha önceki dönemlerde faydalandığı giysi yardımı ve rapor teşviği başta olmak üzere, birçok kritik sosyal hakkın bu sözleşmeyle birlikte yürürlükten kaldırıldığı bildirildi. Sendikanın, işçinin mevcut pek çok sosyal hakkından vazgeçmek durumunda kaldığı belirtilirken, bu hakların ikamesi olarak yeni sözleşmeye "iş güçlüğü primi" adı altında bir ticket (yemek kartı) desteğinin eklendiği kaydedildi.

İşçilerin geçmişe dönük 8 kalem alacağı beklemede

Öte yandan, sözleşme krizi aşılmış olsa da belediye personelinin geçmiş dönemlerden kalan alacaklarına ilişkin belirsizlik sürüyor. Belediye-İş üyesi personelin; geçmişe dönük mesai ücretleri ve ikramiyeler de dahil olmak üzere İzmir Büyükşehir Belediyesi'nden halen 8 kalem alacağının bulunduğu ifade edildi. Söz konusu alacakların en fazla 1 ya da 2 kaleminin önümüzdeki günlerde işçilerin hesaplarına yatırılmasının beklendiği gelen bilgiler arasında yer aldı. İmza altına alınan TİS metninin tam halinin ise henüz işçilerle ve kamuoyuyla paylaşılmadığı öğrenildi.